3·8妇女节的过节福利需要缴税吗？企业和个人分别怎么缴税呢？

解答：

（一）个人交税情况

个人过年过节收到的过节福利，按照个人所得税法及其实施条例规定，属于个人因为在单位任职取得报酬，需要并入当月的工资薪金中一并按照“工资薪金所得”缴纳个人所得税。

但是，如果单位提供的福利属于集体福利，无法量化到员工个人，则暂时不需要缴纳个人所得税。

因此，如果单位在3.8节给女职工发放过节费或礼品的，则需要缴纳个人所得税；如果是单位请女职工出去嗨一顿的，吃吃喝喝等花费无法量化到个人，则不需要缴纳个人所得税。

（二）企业交税情况

1.发放过节费的

可以直接计入“应付职工薪酬-工资”，并按照工资薪金支出，按规定在税前全额扣除。

也可以计入“福利费”，但是受14%比例限制。

2.发放自产的产品

增值税和企业所得税，都需要视同销售收入。

另外，作为“福利费支出”要受14%比例限制。

说明：如果是企业是服务行业，向员工提供本企业服务作为过节福利的，则不需要做增值税视同销售。

3.发放外购商品或服务的

增值税取得进项税额的，不得抵扣进项，已经抵扣进项税额的需要做进项税额转出。

企业所得税方面，需要做视同销售处理。

同样，作为“福利费支出”要受14%比例限制。